仲恺区全省率先试点“法制副厂长（经理）” 为企业及员工提供基本公共法律服务，助力企业提升法治能力
作为营造共建共治共享社会治理格局的一项有力举措，惠州市首创的村（居）“法制副主任”制度已在全省推开、全国推广。近期，惠州市又在全省率先试点一项新举措——— 仲恺高新区“法制副厂长（经理）”制度。
记者了解到，受聘为仲恺高新区“法制副厂长（经理）”单位的广东卓凡（仲恺）律师事务所，指派的10名律师正活跃在该区10家企业，他们作为“法制副厂长（经理）”，担负着为企业员工提供法律咨询服务、协助企业建立和完善规章制度、开展依法治企普法宣传等工作。
提升社会治理社会化法治化智能化专业化水平
仲恺高新区委政法委专职副书记林春乐表示，仲恺高新区高度重视“法制副厂长（经理）”试点工作，将其列入深化社会体制改革的工作内容，成立了相应的工作机构，统筹推进。
据了解，自2016年9月起，仲恺高新区委政法委经过前期的深入调研和论证，参照村（居）“法制副主任”的经验做法，选取该区10家中小企业为试点单位，通过向律师事务所购买社会服务，指派律师分别担任10家中小企业的“法制副厂长（经理）”，为企业及员工提供基本的公共法律服务。
“法制副厂长（经理）”工作制度实施以来，律师驻企累计服务时间达到300个小时以上，共组织普法讲座13场、审查合同24份、咨询解答法律问题200多个、参与纠纷调解6宗、协助企业完善规章制度9份。
林春乐表示，接下来，仲恺高新区将努力提升社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平，营造共建共治共享社会治理格局。
“法制副厂长（经理）”提升依法治企能力水平
“"法制副厂长（经理）"的功能定位主要有四个方面：一是助力功能，协助企业建立及完善企业法治建设各项制度；二是调解功能，协助企业建立人民调解委员会并协助纠纷调解；三是普法功能，组织开展企业法制宣传教育活动；四是服务功能。”广东卓凡（仲恺）律师事务所律师、卡撒天骄家居（惠州）有限公司“法制副厂长（经理）”利兴超说，“法制副厂长（经理）”工作制度对推进仲恺高新区法治进程具有重要的意义，主要表现为助力企业建立和完善规章制度，参与企业涉法事务，规避经营风险，组织开展企业法制宣传教育活动，化解矛盾纠纷，培养依法维权意识等。该制度实施以来，“法制副厂长（经理）”以专业实用的法律服务获得企业经营者的一致好评，提升了企业依法治理的能力和水平。
为更好地服务挂点企业、员工，进一步推进依法治企工作，推进这一基层公共法律服务制度惠及更多群众，接下来，“法制副厂长（经理）”将继续探索新的法制普法宣传模式。
卡撒天骄家居（惠州）有限公司有关负责人介绍，该公司2013年入驻东江科技园，“法制副厂长（经理）”定期在企业组织法律宣传活动，增强企业员工法治意识；对于内部矛盾纠纷，“法制副厂长（经理）”作为第三方进行调解，比企业调解更有说服力，可以更好地保障企业员工劳动权益和企业自身利益；在企业运营中，企业遇到法律问题，可以向“法制副厂长（经理）”咨询或者了解，“法制副厂长（经理）”提出可行的法律意见，为推动企业依法治企和企业发展发挥了重要作用。本报记者付巨晗 通讯员罗国平
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