20名博士入驻企业提供科技服务 2017“蓝火计划”博士生工作团惠州分团昨开团
当前，惠州正处在建设绿色化现代山水城市的新征程上，非常需要人才。昨日，2017“蓝火计划”博士生工作团惠州分团开团仪式在仲恺高新区科融创业大厦举行。据了解，来自全国14所高校的20名博士进驻8家企业和1家研发中心，将在一个月时间内，提供技术咨询和服务，协助企业解决技术难题，推动产学研合作项目落地，助力企业创新驱动发展。
进驻8家企业和1家研发中心
据了解，2013年以来，惠州市大力实施 “人才双高计划”“人才双十行动”，取得显著成效，全市人才总量大幅增长，人才结构持续优化，人才素质不断提升。
“人才是经济社会发展的第一资源，惠州的快速发展离不开人才的支撑。”市人力资源和社会保障局局长朱向阳介绍，通过此次“蓝火计划”，教育部科技发展中心选派了来自全国14所高校的20名博士，组建首批 “蓝火计划”博士生工作团惠州分团，进驻仲恺高新区的8家企业和1家研发中心。
教育部科技发展中心产学研合作处处长刘红斌介绍，“蓝火计划”是经教育部批准，由该中心组织实施，旨在推进高校与地方及企业深入开展产学研用结合，加快高校创新科技成果、人才资源向社会转移转化的一项重大行动计划。
“此次选派的博士生将充分利用自己的技术和研究特长，为企业梳理分析技术需求、协助解决或组织技术难题攻关。”刘红斌介绍。
来自北京邮电大学的博士生谢志鹏即将入驻惠州高盛达科技有限公司。“很期待这次活动，是一个学以致用、磨炼自己的好机会。”谢志鹏告诉记者，自己学的是信息与通信工程专业，希望可以发挥自己的专业特长，积极投入到公司的科研和生产中，推动企业技术创新及高科技成果转化。
“蓝火计划”对技术型企业帮助大
惠州市蓝微新源技术有限公司此次有4名博士生入驻。该公司人力资源部经理曾锦春告诉记者，公司主要发展方向是新能源，是一家高技术型公司，需要大量尖端技术研发力量。“蓝火计划”对技术型企业来说帮助很大。企业需要大量的尖端前沿研发技术，通过“蓝火计划”将这些人才引入到企业中，了解企业的需求以及市场，从而更加精准地实现科技研发与成果转化，实现产学研对接。
仲恺高新区相关负责人表示，此次20名博士进驻的企业涉及人工智能、大数据与物联网等多个领域，派驻时间为一个月，此后还将有长达一年的持续性服务期。仲恺高新区将全力配合做好“蓝火计划”博士生工作团惠州分团的各项工作，希望博士们能为入驻企业提供技术咨询等方面服务，未来能够留在惠州，为惠州发展贡献力量。
本报记者邱若蓉 通讯员吕川抒
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