复工“下半场”:用工与订单的动态不平衡如何破解 外贸大船在未知中寻找新航向

南方日报 2020-04-10 10:09

“这段时间确实影响大,上个月欧洲订单就停了,韩国订单也少了。”中山东霸五金制品有限公司负责人邬叶青告诉记者。像多米诺骨牌一般,国外疫情蔓延导致的经济压力,经层层传导,来到了中山照明产业的链条节点上。

形势的转变总是让人措手不及。一个月前接受记者采访时,邬叶青烦恼的问题还是上下游配套企业“用工不足”,导致产能无法消化订单。彼时对于东霸五金来说,国外市场是他们在疫情之下的倚仗:“欧洲、韩国市场比较稳定,出货量没有影响”。

在未知的疫情发展形势中,订单与用工的“动态不平衡”让企业难以掌控生产,同样的问题不仅出现在一家企业、一个产业身上。据中山海关数据,截至目前,中山登记注册的外贸企业数量近1万家。2019年,中山市出口总值1929.2亿元人民币。在此刻风急浪险的外贸市场中,中山万家外贸企业正在努力锚定自身,寻找新航向。

家电负载:动态调整生产线,探索“共享员工”机制

“3月初就产能全面恢复了,但到3月底,生产再次出现变数。”

广东大王椰电器有限公司总经理巫朝吉向记者表示,受国外市场影响,公司节后加班加点生产的海外订单全部暂停发货,国外市场恢复无明确预期。

家电产业是中山出口量最大的产业之一。2019年,中山市出口机电产品1397.8亿元,增长6%,占同期中山市出口总值的72.5%,家电产业的贡献功不可没。今年复工后,为了迎接订单旺季,大王椰电器紧急召回了老员工,并在此基础上招聘了部分新员工。

但如今,突然停下来的海外订单生产线让100多名工人“闲了下来”。该部分工人占公司生产工人总人数的近1/5,这让巫朝吉犯难。“虽然用工成本压力大,但这些工人都是熟练工,不能"放",否则市场回暖,订单回来之后,我们又会面临缺工状态。”大王椰电器决定将该部分海外订单生产线上的100多名“富余劳动力”转移至国内订单生产线上。

所幸,作为美的电器等国内知名品牌家电企业的不锈钢配件商,大王椰电器国内订单充足,一定程度上消化了该部分劳动力。“长期来看,疫情带来影响较大,目前只有等待市场回暖了。”巫朝吉寄希望于下半年国内销售市场回暖,通过加大国内市场开发力度,以此保持产能,稳住用工队伍。

进入复工下半场,面对未知的市场、变动的订单,中山外贸家电企业在动态不平衡中面临新的用工困局。巫朝吉表示,在中山家电圈内,企业之间已开展探索“共享员工”机制,让订单充足的企业合理吸收富余劳动力。但由于市场总体仍未回暖,家电制造企业用工均较饱和,这种“共享”机制只能在行业中小范围开展,员工流动空间并不大。

照明挑战:部分企业收缩调整幅度达2/3以上

“国外疫情的情况,大大出乎了照明企业的预料。”中山半导体照明行业协会秘书长涂巧玲说。

4月8日,涂巧玲开始进行第一季度中山照明产业的企业调研。她在一天之内走访了5个照明相关的外贸企业。

“有两家企业情况稳定,工位还是满的。”涂巧玲说,“一般这样的企业都在外贸领域耕耘多年,有深厚的合作基础和好的产品品质,拥有核心竞争力。”以中山泰腾灯饰有限公司为例,该公司在欧洲拥有100多家稳定客户,目前只出现了部分订单延期的情况,没有较大波动。

但仍有不少企业情况不乐观。受订单影响,一些企业准备调整部分员工,合并一些岗位。有的企业收缩调整幅度可能达到三分之二以上。

“共享员工”这一理念似乎不适用于照明产业链。“在外贸订单波动中受影响的岗位以熟练工为主,比较容易培养,”涂巧玲说,“更重要的是,订单波动是行业整体性的问题,一荣俱荣,一损俱损,大家现在考虑的都是如何生存。”一家灯具外贸企业的老板告诉她,目前客户订单都暂停了,为了让员工们能够不流失、不失业,该老板注册了一家口罩企业,希望能和员工们一起“生存下来”。

也有企业希望在这种不确定性中寻找到发展自身的新机遇。“我们仍在持续寻找合适的人才进行储备和培养。”广东真优美景观照明有限公司大客户经理朱静告诉记者。由于在企业内部进行了工种的梳理和细分,真优美用工始终处于动态紧缺之中。尽管提升了用工成本,但朱静觉得这么做值得:“这一两年可能比较难熬,但我们要为了长远的可能性去修炼内功。”

“地球总有12个小时是黑的,照明永远存在。”涂巧玲仍对照明产业的外贸前景充满希望。

南方日报记者廖瀚雷海泉

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