中山投资经贸交流会暨中山人才节活动明天启动 年内将启动第二轮博硕士招录博士来中山 年薪35万元

广州日报讯（全媒体记者张翔宇通讯员钟轩）3月23日，中山市政府新闻办公室召开新闻发布会。发布会宣布，经中山市委市政府研究决定，如期举办中山投资经贸交流会暨中山人才节活动。市商务局局长吴翘楚介绍2020年中山投资经贸交流会的举办形式、活动安排情况；市委组织部副部长张远梁介绍中山人才节相关活动安排情况。

本届大会系列活动将从3月28日开始，一直持续到5月中旬，分时段、分节点铺开，其间有人才节活动、中山产业高质量发展专家咨询会、自主创新论坛、“中国·中山南头家电国际精准采购节”等系列活动，活动成效、影响力以及社会关注度将进一步提升。

目前共有招商成果项目46个

吴翘楚表示，今年是国家全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是中山打赢经济翻身仗、重振虎威、加快高质量崛起的开局之年。如期举办中山投资经贸交流会暨中山人才节活动，展示中山抢抓重大历史机遇和全力打赢重振虎威开局战的信心和决心。本届活动主要体现以下几个特点：

主题突出“新”。本届活动主题为“新机遇、新动力、新发展”，重点突出“双区驱动”背景下中山新的重大历史机遇，汇聚各方资源，为中山重振虎威加快高质量崛起，提供创新发展新动力。

时间范围“广”。本届大会系列活动将从3月28日开始，一直持续到5月中旬。

签约方式“活”。2020年中山投资经贸交流会暨中山人才节启动仪式将于3月28日上午10时在市会议中心举行，并借助大数据、云平台等技术，通过“主会场+企业方远程视频连线”方式，举行项目“云签约”仪式，实现不同地点同一时间进行签约。

签约项目“实”。本届交流会截至目前共有招商成果项目46个，投资总额490多亿元。经过优中选优，遴选其中35个作为云签约项目（投资总额260多亿元），其中10亿元以上项目14个、亿元以上项目19个。云签约项目涉及金融服务、智能制造、生物医药、检验检测、总部经济、供应链升级等领域。这些项目都是经过前期充分论证，签约后马上可以进入供地环节，项目可迅速落地建设。

人才节时间跨度比往年大

自2012年起，在每年一度的“3·28招商经贸洽谈会”中同期举办招才引智活动，2014年更名为“中山人才节”。每年人才节期间，中山市人才工作领导小组、镇区和部门集中举办系列大型招才引智活动，包括人才研讨会、创新创业大赛、博士项目对接、创新项目路演等，形式多样、内容丰富，营造了爱才重才的浓厚氛围。

据张远梁介绍，今年人才节主要有三方面的变化：

一是主题更加聚焦服务。今年人才节共举办13场活动，主题定为“凝聚人才·服务企业”，围绕重振虎威、实现高质量崛起，广泛凝聚团结各类人才，有效服务企业发展。

二是内容更加务实。首先是解决现有人才后顾之忧。今年人才节市级主会场的活动，全部围绕服务和激励现有人才展开，包括激励宣传一批扎根中山、为企业做出突出贡献的一线人才和创新创业团队，交付一批人才安居房，建成一个医疗咨询服务中心等，每一项都给人才以实实在在的获得感。其次是及时引进短缺专业人才。复工复产以来，当各地忙着招工人的时候，中山另辟蹊径，将目光投向高素质青年人才，实施“333”紧缺急需专业博（硕）士研究生引育工程，人才节期间将举办签约仪式。

张远梁介绍，“333”博（硕）士引育工程就是用3年时间引进培养300名30岁以下博士、硕士学位的高素质专业人才，首次聘期实行年薪制，博士年薪35万元，硕士年薪30万元。今年首批招录，49个市直单位和镇区提出453个紧缺急需人才需求，设置106个职位，吸引了3477人报名，其中博士33名、硕士3444名，“双一流”高校毕业生1881名，国（境）外高校毕业生402名。岗位平均竞争比为33：1，最热门岗位竞争比达149:1。首批招录已基本结束，反响热烈。为进一步吸纳优秀青年人才，近日又启动了今年内第二批招考。

三是形式更加灵活。为尽可能减少人员聚集，持续形成招才引智的高潮，人才节启动后，4月至5月陆续有各部门和镇区分会场活动，时间跨度比往年都大。

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