省首批村级后备干部在遂溪结业
本报讯（记者林小军李亚强通讯员蔡明卢志军刘冰）4月25日，记者从遂溪县获悉，经过长达6个月的培训，广东省首批村级后备干部共194名学员正式结业。即日起，194名学员将与各镇党委签订相关工作协议，被聘用为村级见习干部，成为该县贯彻落实广东省关于党的基层组织建设三年行动计划，扎实推进“头雁”工程的又一创新实践。
一段时间以来，遂溪县组织部门在调查中发现，全县347个村（社区）共有1600多名干部，普遍存在年龄老化、文化水平偏低、服务群众水平不高、领头雁作用难以发挥等问题，难以满足新时期社会主义新农村建设的发展需求。
为建设一支政治素质好、发展潜力大的村级后备干部队伍，2018年11月，遂溪县率先在省内探索村级后备干部培养机制，出台《培养专业型职业化村干部后备人选工作方案》，从2018年起，在3年内每年培养100名村级后备干部学员，每期学员培训时间为半年。通过考核合格的学员被聘用为村级见习干部，纳入村（社区）干部管理范围，在政治、生活、待遇等方面同等对待，县委组织部每年对村级见习干部进行工作考核和管理，为当地精准脱贫和乡村振兴提供人才保障。
据了解，作为村级后备干部结业的“黄埔第一期”，来自退役士官、中职学生、大中专院校毕业生，共有244人参加培训，194名学员合格结业。培训考核全程，遂溪县通过群众、基层支部、乡政党委、纪检监察、组织部门层层把关，把能力、年龄、素质等作为选拔村级后备干部的硬指标，注重从大中专毕业生、党员致富能手、退伍军人等人群中选拔村后备干部，为基层组织建设和实施乡村振兴战略注入源头活水。
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