鹤山创新举措，服务和管理外来务工人员 为企业复工复产提供用工保障
近日，鹤山市雅瑶隔朗五金实业有限公司的生产流水线迎来“久违”的繁忙景象，员工们正在赶制一批计划出口美国的园艺产品。该公司副总经理唐真全表示，目前，除少部分员工还未返岗外，企业已有350多名一线员工上岗，已恢复八成产能，预计可以圆满完成50个货柜的春季订单任务。
在鹤山，像雅瑶隔朗五金实业有限公司这样的企业并非个案。疫情当前，他们能够顺利实现复工复产，首先得益于鹤山市正在推行的、针对外来务工人员服务和管理的创新举措。“在巩固前期疫情防控工作成效的基础上，近期，鹤山市全面铺开"三人排查小组"机制，落实健康申报和出租屋管理，让符合条件的外来务工人员在第一时间投入正常的工作和生活，力保企业员工充足、快速、安全复工复产，将疫情带来的影响降至最低。”鹤山市有关负责人说。
文/图程建华王一凡
外地返鹤人员拿到绿色“健康通行码”即可上岗
2月21日，余先生从老家重庆回到鹤山。一到出租屋，他便扫描了楼道上贴着的二维码，登录社区联防联控管理系统，如实填写了身份、健康状况、工作单位等信息，随即，系统生成了一个绿色的“健康通行码”。“有了这个"健康通行码"，我马上就可以回单位上班了，比想象中顺利多了。”余先生说。
鹤山市外来务工人员占企业总用工人数超65%，为了在疫情防控期间做好对外来务工人员的服务和管理，鹤山市公安局和鹤山市政府服务数据管理局联合上线了“鹤山市社区联防联控管理系统”，该做法在江门市属于首创。
据了解，外来务工人员登录鹤山市社区联防联控管理系统，填写相关信息后，系统会自动生成绿色、黄色、红色三种“健康通行码”，绿码通行、黄码限行、红码禁行，黄码、红码会根据不同时间自动转换为绿码。“健康通行码”在疫情防控期间可作为工作、学习和生活的电子凭证。
“利用大数据监测出租屋租住人员有无发热等可疑症状或其他违反防控规定的风险因素，并与"健康通行码"联动，实现对重点风险出租屋区域及外来人口状况的实时监控、管理，从而堵塞出租屋和外来人口管理工作的漏洞，提升疫情防控水平。”鹤山市有关部门负责人表示，“健康通行码”是一种分类管理的手段，有助于企业员工更快上岗。
383个“三人小组”
开展出租屋
和流动人口登记排查
简化外来务工人员申报流程的同时，鹤山市认真做好出租屋、流动人口的登记排查工作。
今年2月7日，鹤山市公安局牵头建立“三人排查小组”机制，推动开展鹤山市出租屋、流动人口登记排查工作。“三人排查小组”由一名民警、一名医护人员和一名镇（街）工作人员组成。目前，鹤山市在10个镇（街）共成立了383个“三人排查小组”。
民警邓联涛是负责雅瑶镇隔朗村“三人排查小组”的成员，每天都要和其他成员对辖区的出租房巡查一次。她表示，当前，随着大量企业复产复工，出租屋也迎来了大量返鹤人员。他们结合社区联防联控管理系统后台信息，逐个上门核实个人身份、健康状况、有无密切接触史等信息。
邓联涛表示，出租屋业主也要填写出租屋信息，“业主提交相关信息后，系统会自动生成一个房屋二维码（编码），该业主把二维码（编码）分享给租客，租客就可以填写承租人信息了。目前，出租屋、流动人口的信息，公安机关已全部记录在案”。
至2月19日，鹤山累计对5万余名涉疫区人员及流动人员进行健康情况筛查，累计查出有发热等症状人员4人，居家隔离1125人、集中隔离10人、定点隔离观察34人。另外，累计排查登记出租屋48000多间，排查登记流动人口42000余人。
网格化防控疫情
为科学决策提供大数据支撑
在开展这次健康申报和出租屋管理工作之前，鹤山市就利用“全科网格”开展过一次全面深入的排查，确认首批无需隔离的外来务工人员，既赢得了工作时间，又缓解了企业面临的复工招工难题。
同时，网格化疫情防控工作实现全覆盖，确保大量外来务工人员在全部通过防疫检查后才返厂，为企业下一步的大规模生产消除了安全隐患。
“当前，出租屋、流动人口排查工作正紧张进行，公安机关联合当地镇街和卫健部门，共同为企业员工提供人性化服务和管理。特别是创新利用大数据手段，既为企业和员工提供了便捷服务，也为鹤山市委、市政府科学决策提供了大数据支撑。”鹤山市有关负责人表示。
打出“组合拳”
支持企业复工复产
一手抓疫情防控，一手抓复工复产，两手都要硬。
近期，鹤山工业城（共和镇）、沙坪、桃源、古劳、雅瑶、鹤城等镇（街）的重点企业安排包车，点对点到外地接员工返回鹤山。鹤山，迎来了返程复工潮。
“鹤山精准施策，重点解决人手、物质、产能等方面问题，打出了"组合拳"。包括全面取消企业复工复产的审批，报批复工复产无需签订承诺书；除对疫情重点地区来鹤山人员、"两史"人员实行14天隔离外，其他地区人员拿到"健康通行码"即可上岗；对企业生产物质等运输车辆开通绿色通道。”鹤山市有关负责人表示。
与此同时，近期，《鹤山市应对新冠肺炎疫情支持企业复工复产的若干措施》出台，主要解决企业在运营成本、资金、人才等方面面临的问题，包括12项“硬核”措施，如降低水电气价格、包车接送、补贴交通费、减免租金、发放稳岗人才补贴等，为鹤山市企业安全有序复工复产提供了全方位保障。
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