包机专车专列接人、网络招聘、发放交通补贴……相关部门联手企业解决用工难 “点对点”服务助力工人返岗
跨越1800多公里、经过34个小时,26岁的陕西安康人张吉东顺利回到位于惠城区水口的惠州市雅信达电路科技有限公司。他的工作岗位是市场部司机。
连日来,记者了解到,虽然目前用工短缺仍然是企业面临的问题,但不少企业积极开展“自救”行动,同时,政府相关部门采取包机专车专列接人、网络招聘等方式,与企业联手解决这一难题。
工人免费乘坐专列返岗复工
张吉东原计划于2月3日返岗,疫情发生后,受交通限制,返岗计划一再推迟。“2月10日我就开始抢购火车票,可一直买不到。”原来受疫情影响,多趟列车停运,他购票返工计划失败。
对张吉东而言,吃苦倒不怕,怕的是闲着没事干。“厂里复工大半月了,说心里不着急是假的,毕竟早一天复工多一天收入。”在焦急的等待中,他一边留意政府部门发布的返岗复工通知,一边想着尽早返岗的办法。
3月4日,陕西省安康市人社部门发布公告,安康市人社局与安康火车站衔接,拟开行一趟从安康至惠州专列,停靠广州、东莞、惠州,让安康籍赴广东省务工人员免费乘坐返岗复工。
得知这个消息,张吉东格外激动。第一时间报名后,他以最快的速度按有关要求到当地医院进行健康体检,拿到了所在镇村出具的健康证,顺利取得这趟专列的“通行证”。
出发当天,他从老家安康市平利县正阳镇鄢台村出发,乘坐政府部门安排的大巴,4小时后到达安康火车站。测量体温、检票、进站、上车,当天下午5时50分,专列终于出发,经过约26小时的行驶,抵达惠州火车站。在公司的安排下,张吉东乘坐专车回到雅信达公司。
与张吉东一同返回的,还有另外4名新员工。家住平利县正阳镇八仙村的邹卫和刘琴夫妇就是其中2人。“一路都很顺利,大家都是通过体检才能上车,而且戴着口罩,所以没什么担心的。”邹卫说,惠州是他和妻子新的工作地点,具体岗位看公司安排。
返岗员工到达公司门口要接受体温和核酸检测,张吉东被确认体温无异常后拉着行李往隔离宿舍方向走。到了宿舍,放下行李,他环顾四周松了一口气,高兴地笑着说:“总算回来了。”
多举措安排员工返岗
张吉东顺利返岗,得益于政府部门“点对点、一站式”服务。
电子信息产业是惠州的支柱产业,雅信达是一家为电子信息企业提供线路板的制造企业,有200多名员工,年产值约1.5亿元。春节后受疫情影响,劳动力流动受阻,公司复工后复产进度一度比较缓慢,订单积压严重。
“公司外省籍员工占比超过90%,而且分布在不同省市,这给企业复工造成不少困难。”雅信达人力资源部负责人李学军告诉记者,复工初期,为加快员工复岗,公司曾计划安排大巴前往接工人,但因疫情期间各地严把“交通关”,再加上员工居住地较为分散,大巴前往接员工计划实施困难很大。
安排大巴接员工这条路行不通,订单交货时间迫在眉睫,复工不能等。这家企业决定“多条腿”走路安排员工返岗:积极与人社部门对接安排员工乘坐免费专列,帮助员工抢购火车票,鼓励员工拼车或自驾车返回……为激励员工返岗积极性,公司对每位返岗员工发放600元作为交通补贴。经过多番努力,目前该企业复工率达到80%。
李学军表示,通过“点对点”服务,该公司大部分员工已复岗,还有小部分用工缺口将通过网络招聘弥补,同时该公司也将开足马力恢复产能,尽最大能力弥补因疫情造成的损失。
惠州日报记者骆国红
通讯员骆骐
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