首场招聘会提供逾6000个岗位 “春风行动”暨“南粤春暖”就业服务现场招聘会举行,服务技术行业需求大

惠州日报 2019-02-28 08:41

求职者在招聘会现场了解企业信息。

“找工作吗?这边了解一下。”“没经验也不要紧,入职后我们会对您进行系统培训的。”“资料一定要填写详细,3个工作日内我们会有专人通知您。”每年春节长假结束后,招工都是企业的头等大事。2月26日上午,龙门县2019年“春风行动”暨“南粤春暖”就业服务现场招聘会在县城东较文化广场拉开帷幕。此次招聘会共组织美律电子(惠州)有限公司、龙门立艺珠宝首饰有限公司等105家企业入场招聘,为求职者提供6000多个就业岗位。龙门县人社局相关负责人表示,龙门节后用工市场总体平稳,呈现供需两旺的特点。

服务行业用工需求迫切

当天上午8时,用人单位陆续来到县城东较文化广场“摆摊设点”。招聘会一开场,求职人员络绎不绝地穿梭在人流中寻找合适的岗位。

“学历不限,能吃苦耐劳者优先!”龙门江湾大酒店负责人事招聘的陈小姐说,前来咨询的求职者较多,但真正应聘的寥寥无几。“与往年相比,今年是我们提供岗位最多的一年,大概有12个岗位。”据悉,目前当地酒店行业竞争较大,服务行业用工缺口也大。

“龙门山好水好空气好,与我们公司注重生态环境的企业文化相符,于是我们选择在龙门落脚发展。我们的定位是高端旅游度假村,用工需求十分急迫。”金曼帐篷营地度假村人事招聘专员告诉记者,虽度假村暂时未对外运营,但对一线服务人员的要求专业化水准较高,因此会在营业之前对应聘人员进行1个半月以上的系统培训。

“没有梦想,何必远方”。在广东赛康制药厂有限公司的招聘展位上,戳中人心的句子醒目地印在海报上,引来不少求职者围观。“我们用工需求主要倾向技术工种,与同行交流都认为技术岗位人员特别难找,市场供给上存在一定结构性短缺,虽然春节过后是用工高峰,却没有想象中这么多人前来应聘。”负责人事招聘的马小姐说。

现场还提供就业政策社保政策等咨询服务

“想找稳定一点的工作”“上班时长几小时”……不少求职者围在招聘摊位前,向招聘人员咨询自己关心的问题。

千好万好,比不过家门口上班好。这是许多外出务工的龙门人内心的美好期盼。“今天招聘企业挺多的,有的对学历要求不高,待遇也不错,希望有企业愿意录用我。”从龙潭镇左潭村前来求职的茹小娟说,以前在外地上班,照顾不了家人,能在龙门上班很方便,可照顾家里老人小孩,现在家乡发展好了,就业前景也很开阔。

记者发现,求职者里年轻人不在少数,更有龙门职业技术学校老师组织在读学生前来现场感受招聘氛围。记者了解到,参加招聘会的年轻群体大多是95后,他们思维更加活跃、个性更加突出,对将来的工作有自己的想法。

“我想进入较大型的企业锻炼学习。”一位在嘉应学院就读的应届毕业生说,企业品牌是他比较看重的,大企业往往具备完善的晋升通道和就业前景,符合自己的职业规划。

“今天的岗位数量不少,但"对胃口"的很难找。”电商专业的曾敏仪转了一圈后表示,她最看重职位的成长空间,公司能否根据个人能力给予晋升并给予相应的薪资待遇。虽现在还没到毕业阶段,但想先找份实习工作练练手,积累更多实践经验,等今年毕业后再正式入职。

龙门县人社局还在招聘会现场设立了就业政策、就业服务、社保政策等咨询服务台,现场为群众释疑解惑,并派发各类宣传资料。据悉,此次招聘会有近2500名就业困难人员、农村富余劳动力、城镇失业人员和异地务工人员进场求职。经过企业和求职者面对面洽谈,共有378人达成初步就业意向。

本组文/图 本报记者黄宇翔 通讯员梁婉梨

新闻推荐

龙门今年拟实施交通项目17宗 总投资76.22亿元,年度投资计划18.9亿元

编者按一年之计在于春。今年是惠州“改革提速年”,是建设国内一流城市的重要开局之年。目标已经明确,蓝图业已绘就,关键在于...

 
相关新闻