69名老师 获省级荣誉
教师节马上来临。前不久，广东省庆祝2018年教师节暨优秀教师表彰大会在广州举行。会上，省委教工委和省教育厅等联合印发《关于表彰南粤优秀教师、南粤优秀教育工作者的决定》，惠州市实验中学附属学校陈剑等45名老师获得“南粤优秀教师”称号，原惠州市实验中学、现惠州中学校长黄津海等3名老师获得“南粤优秀教育工作者”称号。另外，省教育厅印发《关于授予谭遇芳等448名同志特级教师称号的决定》，惠州市共有市特殊学校熊瑶等21名老师荣获特级教师称号。
惠州69名教师斩获省级荣誉，只是多年在教师培养方面的一个缩影。记者了解到，刚刚过去的暑假和开学之初，在学生们上第一课之前，老师们已参加了多种形式的培训。
新教师岗前培训提升教学水平
新学期伊始，今年首次招生的惠州中学，从9月1日开始高一新生军训，直到9日结束。学生军训期间，惠州中学的新教师则进行练课，为新学期做准备。新老师们每天一节“无生试讲”，小组成员互相听课，课后小组集体研讨，总结提出改进意见。学校还成立了文、理两个教学督导小组，随机、随堂听课。
惠州综合高中也一直非常重视青年教师的培养，学校有专门的“青蓝工程”计划，实施“双导师制”师徒结对，通过师徒结对、青年教师基本功比赛、教师技能比赛等形式，搭建良好发展平台，不断提升教学水平，打造优秀教师团队，铸造学校优质品牌。今年8月，惠州综合高中也开展了为期近一个月的暑假新教师培训，开学之前刚刚结束。60余名参加培训的新教师，进行了从学校管理文化、教育理念与方法，到听课、备课、批改作业的跟岗学习。
针对性培训解决具体问题
除了对新教师的培训，一些有针对性的主题培训，也是惠州各个学校的特色。暑假期间，华罗庚中学召开高三年级全体教师第一次工作会议，校长黄进添跟全体老师一起，分析全市第一次调查摸底考试的得失，寻找薄弱环节，并研究针对不同时期、不同阶段、不同班级、不同学生的具体突破方法。
惠州市第八中学则以提升班主任、级主任的管理水平为侧重点，力求创新班级和年级管理的新方法、新思路，为此，专门在开学前组织了优秀班主任、优秀级主任工作经验交流会。
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