为企业量身打造“订单式”培训课程
大龙街多措并举抓好职业技能培训工作
本报讯（记者黄东红通讯员高汉鹤）为切实做好职业技能培训工作，今年以来，大龙街多措并举，积极推进职业技能培训工作，进一步提高辖区内人员职业技能水平。
多形式宣传推广
职业培训政策
大龙街采取“线上+线下”模式，多渠道发布培训优惠政策与培训信息。“线上”充分利用企业QQ群、微信公众平台等网络平台定期发布培训优惠政策与近期培训开班信息，扩大信息发布范围，吸引群众报名参加职业培训。2018年1-6月，利用微信公众号、QQ群发布培训信息、宣传培训政策共30次。“线下”将培训政策宣传工作细致到办事窗口，或通过现场宣传活动派发宣传资料、村居宣传栏张贴培训信息、电子屏公告等方式向来访群众细致讲解各级职业技能培训政策。2018年1-6月，共计派发宣传资料1024份，张贴培训信息12次，举办职业技能培训宣传活动2场。
向企业大力推广“导向式”、
“订单式”培训
大龙街劳动中心通过深入厂企主动挖掘培训需求，积极宣传各种培训优惠政策，为企业和员工量身打造实效、合理的“导向式”、“订单式”培训课程，鼓励企业充分利用优惠政策积极发动员工参加职业技能培训，为企业员工开办高级计算机办公软件应用、高级机械CAD绘图员、养老护理员等培训课程。同时，根据企业生产时间，与区就业训练中心商榷合理的培训时间，选择就近培训，最大限度地为企业与职工提供培训服务，积极落实免费送技能培训进企业的工作。2018年1-7月，培训人数达到413人,超额完成番禺区下达培训350人的任务,培训完成率达118%。
用奖励方案提升培训实效
为争取职业技能培训工作取得实效,大龙街对取得职业技能培训合格证的学员给予现金奖励；同时，对参加职业技能竞赛的选手，实行现金鼓励。2018年，大龙街组织26人参加番禺区职业技能竞赛的焊工、中式面点师、月嫂等三个项目。
下阶段，大龙街将以积极宣传各项优惠政策为突破口，把公共就业服务和职业技能培训相结合，进一步提升辖区内失业人员的职业技能。
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