经济专家与中山民企翘楚共谋高质量发展策略 让商协会在产业升级中发挥更大作用
围绕“新时代民营企业如何高质量发展”主题，常修泽讲解了“十四五”期间中国经济体制改革创新趋势以及产业升级亮点；中山几位优秀企业家参与高峰对话，分享各自企业的成功经验，让台下百余家商协会会长、企业家代表400余人受益匪浅。
■中山企业家应把握七大要素六大市场
常修泽在演讲中呼吁，中山全市必须有忧患意识。目前全球经济复苏仍有诸多不确定因素，特别是近期印度疫情对中国乃至全球经济会造成什么影响值得关注；最近各种大宗原材料涨价，企业资金紧张，制造业企业利润被大幅蚕食。
常修泽认为，中山企业家应重点把握七大要素、六大市场，包括劳动力市场、土地市场、资本市场、技术市场、数据市场、管理市场等。比如劳动力市场，他认为中山户籍制度将会从过去的积分入户逐渐转向开放落户，在技能技术评价体系上也应越来越完善才可吸引更多人才。数据市场更是企业家寻找商机不可忽视的重点。
面对众多不确定因素和风险，中山如何促进民营经济发展？常修泽建议：继续减轻企业税费负担；解决民营企业融资难问题；在市场准入、审批许可、经营运行、招投标、军民融合等方面，为民企打造公平竞争环境；放宽民营进入电力、电信、交通、石油、天然气、市政公用等领域市场；地方政府执行各项政策要同等对待各类所有制企业；构建亲清新型政商关系。中山市应着重发展新型装备制造、生命科学(医药)、电子信息技术与产业、人工智能（AI）、现代物流金融产业等方面，还要发展新材料、新能源等新技术与新产业。
■商协会应整合资源帮助“企二代”接班
在高峰对话环节，中顺洁柔创始人邓颖忠，全国政协委员、香港中山社团总会名誉会长施维雄，市工商联副主席、小榄镇工商联主席李健标，市家具商会会长李剑文，广东中泰龙集团董事长陈秋桂，市经济促进会会长林伟东，与常修泽同台对话交流。多位企业家认为，商协会应该在推动产业升级中发挥更大作用，特别是要整合资源帮助企业应对目前的困难、帮助“企二代”接班成长。
李健标坦言，目前小榄企业面临的困难与中山其它企业有很多共性，比如，传统制造业严重受制于原材料价格波动而影响整个地方产品的市场竞争力；土地、人才的紧缺是企业发展瓶颈；中山高校不足，导致中山企业人才自主培养的能力比周边城市弱很多。为此，小榄镇商会着力帮助小榄企业实现传统制造业生产数字化转型，用数字技术为企业提供生产动力；高度重视企业二代接班人的培训学习，通过商会平台对企业二代进行素质提升。
李剑文介绍，中山家具产业有2600多家企业，从业人数30多万人，市家具商会正从三个方面推动家具产业高质量发展：设计创新，包括自主品牌和产品设计等知识产权方面的创新；智能制造，包括标准化生产和快速交货；引入更多优质材料供应商赋能整个中山家具产业链。
林伟东介绍，市经济促进会一直倡导“家文化”，将培养“创二代”、促进家族传承作为服务会员企业的重要工作，比如成立青年委员会着重培养“企二代”接班成长。
常修泽表示，中山市民企二代多数有海外留学经历，具有个性化强、高技术水平、国际化视野等特点，民企一代创业者要做好“传帮带”，把“企二代”扶上马再送一程；各商协会要帮助“企二代”把父辈创下的企业推上发展新台阶。
文/图 本报记者 黄标 通讯员 徐玲
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