“安定会模式”是个好范例□ 特约评论员 桑胜高

西江日报 2019-12-17 07:03

“我们安定会现在下设有25个中队,共计约3000名志愿者,他们遍布泛珠三角地区,为怀集的公益事业发展发光发热。”日前,怀集安定奖教助学会党支部书记梁宜谦在接受记者采访时说道,怀集安定奖教助学会(以下简称“安定会”)于2013年注册成立后,带动越来越多的怀集人成为志愿者,让志愿之花开遍燕都,传递社会正能量。(12月16日《西江日报》)

党的十九大报告中明确指出“打造共建共治共享的社会治理格局”,这为新时代的社会治理工作规划了蓝图、明确了目标、指明了方向。而要完成共建共治共享的社会治理目标,增强老百姓的幸福感、获得感,就必须不断创新治理模式、凝聚治理合力,吸引更多人、更多群体参与到共建共治共享的社会治理大格局中来。只有这样,共建共治共享的社会治理才有更大保障。

“安定会模式”的出现,不禁让人心头一震、眼前一亮。据悉,安定会以姓氏宗亲为依托,不仅有计划地开展奖教助学活动,而且还主动弘扬传统文化、开展各种便民利民服务等。从功能和效果上看,其既契合共建共治共享社会治理格局的要义,也符合基层群众的实际需求。故而,这是一个推进共建共治共享社会治理工作的好范例。一方面,其以姓氏宗亲的名义最大可能地汇聚了乡贤、凝聚了基层治理力量;另一方面,其接地气的工作模式有助于将一些社会矛盾消灭在萌芽、化解在基层。更为重要的是,安定会通过自己的工作,既帮一些有困难的群众解决了燃眉之急、又为党委政府的社会治理工作增添了合力、注入了正能量。因此而言,“安定会模式”既具有无可比拟的活力和亲和力,也具有旺盛的生命力。

总而言之,“安定会模式”体现的是基层社会治理模式的创新,彰显的是群众的智慧与力量,达到的是共建共治共享的好效果。特别值得一提的是,安定会成立后,还成立了相应的党支部,由退休族亲老领导、老校长、老教师等老党员组成,每个党员都起到先锋模范作用,带头做公益。这更让“安定会模式”的高效运转有了可靠保障。因此而言,“安定会模式”值得在更多地方推广。

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