徐闻县纪委监委 坚决打赢惩腐打“伞”翻身仗
本报讯（记者曹龙彬通讯员陈后寿）6月6日，徐闻县纪委监委召开全体干部职工大会，对打“伞”破网挂牌整治和作风整顿工作进行全面部署。该县纪委监委研究制订《扫黑除恶惩腐“打伞破网”专项行动工作方案》和《机关作风整顿活动方案》，坚持“两手抓”，出新招实招，确保打“伞”破网有重大战果、作风形象有重大转变。
一手抓硬，惩腐打“伞”出实招
该县纪委监委开展扫黑除恶惩腐打“伞”百日攻坚大会战，坚持问题线索再起底，重点工作再聚焦，审查调查再发力，全力以赴、重拳出击，打出声威，推动惩腐打“伞”取得突破性进展。充分发挥查办涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件专班作用，加强专班力量，紧盯重点行业、重点区域和重点部位，重点核查盗采海砂、“村霸”、宗族恶势力和黄赌毒等涉黑涉恶腐败问题及其背后“保护伞”，深挖细查、扩大战果，力争在“打伞破网”数量和质量上有较大提升。近日，已对盗采海砂、黑恶势力卖淫团伙的背后“保护伞”问题立案7人，其中副科级干部5人。
同时，实行领导包案，将扫黑除恶线索包案到班子成员，进一步压实“打伞破网”政治责任，层层传导压力，强力攻坚，确保彻查到底。坚持“一案三查”，既查办黑恶势力犯罪，又追查黑恶势力背后腐败问题和“保护伞”，还倒查党委政府主体责任和有关部门的监管责任，依法严厉打击黑恶势力，铲除黑恶势力滋生的土壤。
此外，及时总结专项行动的特点规律和经验做法，巩固扫黑除恶惩腐“打伞破网”专项行动成果。
一手抓软，作风整顿求实效
该县纪委监委广泛征求意见，找准队伍建设存在的突出问题。突出重点，着力整治五个方面问题:一是责任心不强问题；二是工作标准不高问题；三是学习不够主动问题；四是执行落实不力问题；五是自我要求不严问题。
同时，结合年度考核、党员评议等工作，对各部门及纪检监察干部的作风满意度、工作绩效和日常工作等情况进行全方位考评。充分发挥考评问责对促进工作落实的导向作风和激励约束功能。对工作不力、群众意见较大的部门负责人进行约谈，并相应调整岗位；对作风整顿表现好的部门和个人进行表彰。
据了解，截至今年5月底，该县纪委监委共处置涉黑涉恶问题线索99件，立案20件25人，其中涉黑涉恶类6件6人，充当“保护伞”类10件10人，工作不力失职失责类4件9人，涉及正科级干部1人、副科级干部9人，已结案4件9人，移送司法机关2人。先后查处了该县公用事业局、市场监管局有关人员及城东、徐城、锦和派出所有关干警不作为、乱作为和充当黑恶势力“保护伞”的案件。
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