大唐雷州发电公司生产运行员吴志华:在北部湾畔唱响奋斗者之歌

湛江日报 2019-05-30 09:03

吴志华在认真工作。通讯员 蔡清石 摄本报记者曹龙彬特约通讯员黄余武通讯员蔡清石

七载春华秋实,七载矢志前行。他以对电力事业的无限热爱,以“干就干一流的事,干就干成一流”的总要求,始终投身于项目攻关的最前沿,行走在电力生产的第一线。

他叫吴志华,入职广东大唐国际雷州发电公司七年来,辛勤工作、勇于担当,积极参与“大唐杯”劳动竞赛、技能竞赛、省粤东区域集控值班员技能竞赛等,均取得优异成绩,先后获得“大唐集团公司优秀共产党员”、“雷州发电公司劳动模范”、“雷州发电公司先进工作者”等荣誉称号,唱响了奋斗者之歌。同时,他还将成绩转换到生产、调试和培训工作中,积极推进班组竞赛,为公司圆满完成年度目标作出积极贡献。

工作中忘我投入

2012年,吴志华从学校毕业后就来到广东大唐国际雷州火电项目筹备处工作,在北部湾畔开启了新的征程。

作为一名运行人员,他深知任重道远,丝毫不敢懈怠,身影遍布工地每一个角落,期间从未发生人为原因导致的不安全事件。值班期间,他完成了机组大修后各项调试及启停机工作、500KV线路转运行、机组深度调峰等多项重大操作,曾成功处理引风机静叶卡涩、锅炉四管爆漏、低负荷跳磨等异常,为机组安全稳定运行作出贡献。

2018年,参与公司生产准备工作,他认真研究设计文件、技术协议、厂家图纸、施工图纸、国家电力行业现行标准等资料。通过数年的工作经验及分析研究,他发现500kV汇控柜操作电源、柴油发电机、给水系统等在设计上存在的隐患,并针对各类隐患提出优化方案。在与设计院及设备厂家的沟通中,他表示,“安全永远都是第一位,哪怕出现问题的机会只有万分之一,也绝不可以掉以轻心,既然发现了这些隐患,为什么不能在设计与基建期就完成优化呢?”最终,设计院、设备厂家均通过其优化方案并完成优化,避免隐患带来的不安全事件。

赛场上屡创佳绩

多年来,他以“永争第一”的干劲,以勇往直前的闯劲,以抓铁有痕的狠劲,勇于拼搏,不断提升自身职业技能,取得了优异的成绩。

2018年5月至8月,吴志华代表公司参加集团公司集控值班员选拔赛。他深知自己是竞赛方面的“菜鸟”,可他不甘人后,反复演练仿真机,深入学习理论知识。赛场上,面对历届精英能手,不退缩、不畏惧,以饱满的竞技状态,最终进入集团公司前20名。

同年11月,他代表公司参加广东省粤东区域集控值班员省级二类职业技能竞赛。在总结之前经验教训的基础上提前备考,积极调整心态,每天早上天蒙蒙亮就起床熟记理论知识,夜深人静时再进行一遍回顾方才睡去,除了吃饭睡觉,其余时间基本都在学习室或仿真机室里度过。每天与队友进行模拟考试,共同探讨知识要点,相互提问,主动学习他人优点。为了克服自己紧张的情绪和表达不畅的缺点,每天仿真机练习都大声地说出来,让队友监护,出现问题时及时向自己指正,最终在与华能集团、粤电集团、大唐集团公司的技术能手比拼中,获得第三名的好成绩。

考验中再续华章

根据公司基建、调试、培训、安全等重点工作需要,他将各类竞赛方案创新后落实在班组各项工作中,推进“大唐杯”劳动竞赛深入班组,为公司圆满完成年度目标作出积极贡献。

期间,吴志华作为班组培训负责人,提倡“争做学习型班组,争当知识型员工”理念,班组培训工作坚持“以赛促训、以赛促学、以学促安”的方式,开展了大量竞赛工作,通过微信app扫码答题、规程抢答竞赛、规程系统图查错、默写操作票、每周规程考试、立标杆赶超标杆等方式开展班组日常竞赛工作,将个人积分与相关激励机制挂钩,并将竞赛成绩落实在月度奖励考核中。

各类竞赛注重规范运行日常操作管理,推进日常竞赛活动常态化,有效提高了运行人员技能操作水平。在部门历次考试、竞赛中,他所在班组平均成绩多次名列前茅,他个人更是勇夺第一。“工作学习化、学习工作化”的良好作风逐步落实到个人,“学先进,赶先进”的学习氛围逐步养成,为公司培养优秀的技术型人才以及公司可持续发展奠定了良好基础。

大唐雷州发电公司相关负责人评价说,吴志华既是生产战线的前行者,也是设备安全运行的守护者,更是北部湾畔新崛起的现代化电厂见证者。2019年,是中国大唐集团有限公司“创新奋进年”,新起点新征程,需要更多像吴志华这样的“奋斗者”,推动集团公司建设成为世界一流能源企业。

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