发挥委员职能作用 为政企沟通“搭桥” 访市政协委员邝乃强
5月24日，云浮技师学院与广东凌丰集团股份有限公司（校企合作凌丰班）签约仪式在云浮技师学院举行，市政协委员、广东凌丰集团董事、副总裁邝乃强代表凌丰集团与云浮技师学院签署开班协议。“校企合作是企业新形势下的进步和发展，通过校企合作可以充分发挥云浮技师学院的优势，实行资源共享，促进订单式（人才）培养，为企业培养一大批数量足够、素质精良、结构合理的员工队伍，对于企业转型升级和长远发展很有帮助。”邝乃强说。
当好城市产业发展的推动者
邝乃强，现任广东凌丰集团股份有限公司董事、副总裁、董事会秘书，兼任云浮市企业和企业家联合会第二届理事会会长，旅港新兴同乡会副理事长、永远名誉会长，香港云浮社团联合总会副主席。2017年，邝乃强当选政协云浮市第六届委员会港澳委员。自担任政协委员以来，邝乃强积极参政议政、建言献策，在市政协六届会议期间，他撰写提交了多项提案，得到了政协肯定和群众好评。其中，《关于加大高技能人才培训力度培养和储备高技能人才的提案》被列作市政协六届一次会议重点提案开展协商督办，并荣获云浮市政协2017年度优秀提案。
“高技能人才是推动云浮市支柱产业发展和传统产业转型升级的重要力量，从云浮市不锈钢行业来看，这部分的人才相当贫乏，必须要两手抓，一手抓培养，一手抓引进。”邝乃强告诉记者，在提案提出后，市委、市政府和有关部门高度重视，按照产业发展的现状和需求，通过云浮市“千人计划”、人才驿站等方式，吸引了一批高技能人才到云浮发展。同时积极引导和推动市内各企业与职业技术学院深度合作，开展企业冠名班，共同培养适合企业实际用工需求的高技能人才。其中，云浮技师学院和凌丰集团合办的“凌丰班”就是校企合作的积极尝试。
据介绍，该提案还有效推动了云浮市高技能人才制度的健全。目前，凌丰等多家企业申报了市级大师工作室，在企业内部推行具有企业特色的人才评价中心，自主对企业内部的技能人才开展评价工作。同时，云浮市还健全了高技能人才激励机制，提高了技术工人的待遇，搭建技能人才交流平台，推动企业用人单位建立职业资格等级与工资待遇挂钩机制。
当好乡村振兴发展的践行者
针对当前的乡村振兴工作，邝乃强还撰写提交了《关于推动云浮乡村振兴走在全省前列的建议》的提案。邝乃强提出，要把实施乡村振兴战略作为一项重大事业来做，同时要做好相关的顶层设计，并有规范制度和产业振兴作为保障。
“振兴乡村必须要以产业振兴作为基础。凌丰建立了"美丽乡村+产业振兴不锈钢产业合作社"，提出实施"三四五六七"战略，合作社目标要实现70个社员就业，年收入达六百万，参与社员每年收入不少于五万元，合作社年纯收入达40万元，村委会收入达30万元，以此作为产业振兴去支持新农村建设。”邝乃强认为，新农村建设要注意保护好千百年积淀而成的乡土文化，如果不注意保护，就会使很多很有特色、很有文化底蕴、很有历史承传的村落文化走样、变味，变成了“千村一貌、百户一色”，必须一手抓建设发展、一手抓传承保护。
当好粤港合作交流的服务者
拥有政协委员和企联会会长等多重的“角色”，虽然平时事务繁忙，但邝乃强把自身工作和责任铭记于心，始终坚持“面向企业、为企业家服务”的宗旨，为企业提供多元化服务，不断推动会员企业发展壮大。
在处理港澳的社团工作当中，邝乃强一直在思考如何充分凝聚爱国爱港社会的力量支持特区政府依法施政和助力云浮融入粤港澳大湾区建设加快发展。他认为，粤港澳大湾区将来肯定是世界一流的湾区，乃至成为第一湾区。虽然云浮未列入大湾区，但云浮和大湾区是最接近的，是可以融为一体的。大湾区建设除了经济的层面，还有文化的层面等，云浮最有影响力的、最有底蕴的禅宗六祖文化，可以以此探索融入大湾区建设发展，作为整个大湾区建设的一个文化支撑，促进云浮文化旅游发展，提升云浮的知名度。
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