云城区选优配强村级监察联络员 构筑基层监察坚强“前哨”
本报讯（特约记者辛伟杰通讯员梁文星）“以上是相关人选名单，请大家实事求是，充分发表意见建议。”“谢某某2018年受过处分，建议不要选聘。”“这个村委推荐的两名人选中，何某某是资深党员，以往暂未发现其违纪违法现象，而且年富力强，建议优先考虑。”近日，云城区纪委监委就拟选聘的村（社区）监察联络员人选进行审核讨论。
为打通监察监督“最后一公里”，构筑基层监察坚强“前哨”，推动全面从严治党向基层延伸，云城区纪委监委组织对村级监察联络员人选进行认真审核，严格把好政治关、品行关、作风关、廉洁关，确保选出素质过硬的村级监察联络员队伍。
据悉，云城区在选聘村级监察联络员的过程中，先由村（社区）深入了解后，推荐群众认可、热心村（社区）公共事业、密切联系群众的人选；再由镇（街）监察组进行初步审核，对相关人选的思想素质、政治素质、身体状况等情况进行把关；最后由区纪委监委组织各室、巡察机构，根据相关人选的党风廉政、遵纪守法、信访、以往在村居“两委”任职经历等情况综合考虑，坚持“德才兼备、以德为先”，按照“受处分期内的不选、有犯罪经历的不选、群众反映有突出问题的不选、缺乏履职能力的不选”的标准，宁缺毋滥，共调整筛选26人次，对其中1个村（料洞村）人员选聘条件未成熟的，暂缓选聘。
随后，该区纪委监委举办了村（社区）监察联络员集中培训班，从党纪国法、工作制度等方面对115名新聘任的监察联络员进行培训，帮助他们加快适应工作岗位、熟悉业务、明确职责、落实责任。
“聘任我为监察联络员，表明群众信任我，我一定要认真履行好职责，及时传递群众心声。”该区岔路村监察联络员邹惠珍说。
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