韶关市公安局全面推进“双争双促”主题实践活动常态化 “五亮点”促队伍作风大转变
本报讯今年以来，市公安局根据市委组织部、市直属工委统一部署，以学习贯彻新时期党的建设总要求为抓手，围绕公安中心工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为引领，全面贯彻落实市委十二届六次全会精神，结合公安党建“筑基工程”三年行动计划及全市公安机关“纯洁队伍”两项教育活动，坚持“建章立制、创新创优、真评实议、作风整顿、典型示范”五措并举，着力推进“双争双促”主题实践活动常态化开展，推动了队伍作风大转变，促进了工作效能大提升。
亮点一：建章立制
6月6日，市公安局印发《市公安局2018年推进“双争双促”主题实践活动常态化工作方案》,迅速动员部署，鼓动全警参与，全面掀起“双争双促”主题活动热潮。与此同时，各级党组织班子及个人全面开展“回头看”工作，深入自我剖析、逐项检查对照、建立问题清单、逐一对账销号，并以党支部为单位开展大讨论，每一位党员民警都结合自身实际，踊跃发言、撰写心得、提出整改措施。每位党员民警对自身职责任务进行了梳理，建立了履职清单，制定了科学高效合理的流程图，以清单和流程图形式倒逼各项工作高质量高效率完成。此外，还制定了《韶关市公安局督查督办工作制度》，各部门党组织开展日常督导检查，对下属党组织和党员民警开展“回头看”、学习讨论、建立履职清单等工作情况进行了督导检查。
亮点二：创新创优
上半年，市委组织开展第二届“机关工作创新创优”竞赛。市公安局认真组织，推荐交警支队高速一大队和出入境管理科分别以《战时党建引领、保障公安交通安保工作》和《出入有境、服务无境》两个项目参赛。两支参赛队伍立足公安实际，以促进公安工作及推进公安改革发展为目标，以创新创优竞赛为契机，促学习、促思考、促工作，为促进公安党建改革创新提供了新思路、新方向，在此次竞赛中分别荣获党建创新项目类和改革创新项目类两个一等奖。
亮点三：真评实议
10月30日，市公安局党委委员、副局长黄海林到韶关市“12345政府服务”热线话务平台，现场接听了8位群众来电，答复了有关户籍和城市管理的问题。11月28日，市公安局党委委员、副局长张韶梅做客韶关电视台“改革新语”电视访谈栏目，就公安机关结合实际践行习近平总书记视察广东重要讲话精神介绍了有关情况。11月7日，市公安局召开全市公安机关提升群众安全感和公安工作满意度专题部署会，全面部署测评迎检工作。今年以来，市公安局围绕争先进位的工作目标，聚焦问题补短板，精准发力促提升，在打防管控服等方面多措并举，群众安全感从去年的全省第9位提升至第5位。其中，市公安局户政科推广应用居民身份证自助系统、居民身份电子凭证以及“广东治安户政”微信服务公众号，实现居民身份证自助式办理和领取服务，简化群众办事程序、提高办事效率，获得群众点赞。出入境管理科全面落实“马上办”。对于群众申请数量最大的赴港澳个人游类再次签注申请，实行即来即办，当场办结，切实提高群众办事便利度；全面推广“只跑一次”制度，配合建成市区24小时自助服务区并投入使用，方便群众办理出入境业务。市公安局“行评办”下大力气，扎实开展政风行风评议活动，全面收集梳理评议结果，对机关部门不作为、慢作为等突出问题进行效能问责。市公安局政治处宣传科在韶关日报发布每周警情，让广大市民群众及时了解警情动态。
亮点四：作风整顿
5月至10月，市公安局开展了全市公安机关“整治突出问题，纯洁公安（政法）队伍”专项教育活动，通过制定活动方案及任务分工表，制定问题清单和整改方案，开展了专项教育督导检查和整治成果汇报会。集中整治了队伍管理中9大类20个突出问题，严肃查处了部分违法违纪民警，修订完善了9项队伍管理规章制度。
亮点五：典型示范
4月份，市公安局制定了《关于开展基层党支部组织生活创新案例征集评选活动的通知》，激发各级党组织党建创新热情，松山分局东区派出所党支部的《党员登高计划》，还成功入选《市直机关基层党支部组织生活创新案例汇编》。下半年，还制定了《市公安局2018年度“党员示范岗”评选方案》，评选出86名党员为市公安局机关2018年“党员示范岗”。
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