在工作岗位上实现人生价值 记乳源东阳光阳之光亲水箔有限公司车间主任冯春远
舒适环境，体面工作，高薪报酬——这是时下不少年轻人的创业观。
而冯春远的创业观似乎有些与众不同。
他的就业观就是：珍惜工作平台，在工作平台上实现自身价值。
“说通俗一点，就是老板给了我一个工作平台，我就要在这个平台上为老板创造价值，表面上看是老板得利，实际上也是在实现自身价值，是一种双赢。”日前，记者来到乳源东阳光阳之光亲水箔有限公司对冯春远进行采访时，他很“通俗”地向记者阐释他的就业观。
冯春远是这么说的，也是这么做的。
丰富阅历，沉淀人生
作为从乳源瑶山走出来的一位普通农家子弟，和其他人一样，他胸怀大志，不甘平庸，对自己的人生充满希冀。
2004年7月，从广东工业大学毕业的
冯春远就职于肇庆一家港资企业，后又到广州一家日资企业就职。在这些外资企业，冯春远最大的收获不是较高的工资，而是学到的一些先进经营理念和管理经验。
干一行爱一行，说之容易行动艰难。在很多人看来，从事技术工作是枯燥无味的，尤其是在对财富追求“短、平、快”的今天，不少人对技术工作要么心怀敬畏远离之，要么嗤之以鼻不为之，但冯春远却对此情有独钟，乐此不疲。正因为如此，他在技术工作岗位上一直兢兢业业，任劳任怨，有始有终。在为公司付出的同时，也使自己的技艺日益成熟，不断提升。短短三年时间里，他完成了由一役技术员到调度到车间主任再到部长助理的“高速晋升”。
根在家乡，毅然返乡
大学毕业后，冯春远就在珠三角的外资企业工作，工作环境较好，收入又高，成为不少人羡慕的对象。
但冯春远并不满足自己所取得的成就，心里总觉空荡荡的。他明白，自己的根还是在瑶山家乡。
“自己在外地工作的时候，节假日也常回到乳源探亲，每次回来，都感觉乳源有新的变化，企业越来越多，发展的机会也越来越多，心里就萌发了回家乡发展的念头，而且这种想法可以说是与日俱增，不可遏抑。”冯春远对记者说。
家乡情结难以挥却，2010年，冯春远放弃在珠三角发展的良好机会，毅然回到家乡乳源。他先是做了一年的村官，随后进入东阳光工作。
珍惜平台展示自我
在东阳光工作，冯春远如鱼得水，尽情施展自己的才能。
“乳源东阳光有先进的工艺，有健全的管理机制，成熟的管理制度，有良好的发展机遇，而且我所从事的技术工作与我在大学时所学的专业非常对口，来这里上班，我感觉非常开心。”冯春远高兴地说。
冯春远非常珍惜东阳光这个发展平台，他要倾力在这个平台上实现自己的人生价值。
且看他在这个平台上所展示的风采：
他主管的公司钢辊涂覆项目，每年为公司创造效益200万元，获得上级公司技术管理创新二等奖。
他通过制定相关工艺标准和操作标准，使亲水箔产品率提高了0.3%，每年节约200万元；他主管开发的高耐腐产品，达到国内先进水平。2016年凭借该技术获得韶关市科技进步一等奖，每年新增效益可达1000万元。
而冯春远因为工作勤恳，表现出色，技术出众，深受公司器重，在短短几年时间里，他就被提拔为车间主任，用同事的话来说，是实现了“质的飞跃”。
有志者是永远不会停止前进的步伐的，冯春远在努力做好本职工作的同时，十分注重继续再教育学习。参加工作以来，他积极参加各类培训和考核，取得中级质量工程师证书，去年获得中级工程师证书。
“再豪华的车，如果不及时加油，也会趴下不动，再优秀的人如果不时时给自己充电，很快就会啃光老本，掉入淘汰行列，所以我一直告诫自己：努力努力再努力，学习学习再学习……”冯春远深有感触地说。
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