广东工人艺术团走进广州、中山和汕尾 职工上台表演《俏花旦》
广州交通一线女职工表演舞蹈《俏花旦》。广州市交通运输工会委员会供图
6月20日晚，由省总工会、省文化厅、南方报业传媒集团联合举办的“中国梦·劳动美”广东工人艺术团慰问演出活动在广州市中山纪念堂举行。广州市总工会、广州市交通委员会、广州市公共交通集团有限公司、交通系统各单位的劳模代表、干部职工及家属2500多人一同观看了演出。
在演出开始前，广州交通宣传片——《我们的24小时》吸引了观众的注意力，视频以时间轴为线索，分别选取了广州交通公交、出租车、维修、售票等岗位上的交通工匠，让他们作为每个片段的主角，通过选取他们在不同时段的工作情景，再现了广州交通职工24小时不间断服务市民的画面，凸显广州交通职工的担当和责任。随后，晚会伴随着开场舞蹈《咱们工人有力量》拉开帷幕，扮成工人的演员们气势十足，迅速带动了全场的气氛，观众拿着手中各色的荧光棒和拍手道具，跟着演出节目有节奏地左右挥舞。歌唱、杂技、舞蹈、魔术、相声等十三个精心编排的文艺节目接连上演。其中，舞蹈《俏花旦》巧妙地将戏曲中花旦的手、眼、身法、步等动作与舞蹈语汇结合在一起，生动地表现了这一角色的表演风格。相声《欢声笑语》的表演者把粤语和广州交通结合起来，“包袱儿”一个接着一个地抖，令全场观众笑声不停，喝彩连连。
已在广州市交通运输工会委员会工作六年的小陈说：“文艺演出很精彩，能在中山纪念堂观看演出也很难得。今晚有两个节目让我印象深刻，一个是《俏花旦》，没想到是交通职工上台表演，觉得很亲切。另一个是相声《欢声笑语》，感觉很接地气，它糅入了广州交通、工会、广东话的元素，让我非常有共鸣。”
此外，广东工人艺术团还于6月29日在广东电网中山供电局、于7月3日在汕尾市陆河县开展送慰问演出。
工会亮点
广州市交通运输工会委员会：
用“心”维系职工群众
近年来，广州市交通运输工会委员会开展各类活动服务职工，如举办交通系统各级劳模、值守春运一线的员工和异地务工人员代表新春慰问会；组织300多名职工乘坐珠江旅游船和双层观光巴士领略广州交通发展。各级工会心系一线员工，积极改善劳动条件和劳动环境，持续跟进在各线路站务室、员工休息室、职工之家和职工饭堂添置微波炉、热水器、降温喷雾器、蒸饭车、净水设备等；白云集团工会为6500多名出租车司机健康体检；二汽和三汽工会发起为员工免费理发的爱心活动。加强对户外员工小休站“六有”服务设施完好情况的检查和管理，持续推进工会“一家一室一站”建设。
蓬勃开展劳动竞赛和群众性的经济技术创新活动，各工会组织动员职工3万多人次参加劳动竞赛100多项，激励职工开展技术革新项目60多项，用其所长，培养造就知识型、技术型、创新型的交通“工匠”队伍。组队参加广州市“羊城工匠杯”职工创新创业成果大赛，斩获1金2银6铜；参加广州市青工“五小”创新项目选拔赛，其中“基于NFC手机的充消一体化微POS应用”“基于全省公交一卡通标准的核心模块设计研发”“基于全省公交一卡通的TSM可信平台研发”等三个项目进入复赛环节。
交通人都知道在工会有个大家庭叫“共会”，建会一年来，特色活动走进了会员群众，迎合各种专业与各种爱好的群体，受到职工的欢迎和追捧。课程70多门、活动500多场、足迹踏出市际省际，参与人数10万多人。“共会”让广大职工在学习中提升自己，在劳动中寻找快乐，在快乐中激发工作热情。
通过“共会”先后举办12场工会福利大卖场，受惠职工达10万多人，灯塔基金会、灯塔热线正式加入“共会”APP，为员工提供心理疏导、相互沟通、劳动维权、帮扶救助等，工人称赞为暖心行动，幸福指数工人心中有数。亲子活动异彩纷呈，亲子联欢让出租车的“的哥”“的姐”争做最好“的爸”“的妈”，亲子科普让大人小孩大开眼界，亲子探险感受生活的幸福，童心悦读、手绘公交画等13场亲子活动，让职工们与自己孩子真情守望的同时，与交通的大家庭真情守望。
中山市供电局工会：
为员工办实事做好事
中山市供电局工会2003年被全国总工会授予“全国模范职工之家”称号，至今已连续六年举办“安全文化进家庭”主题活动，把安全文化建设拓展到员工家属，掀起了安全文化家企共建共享的热潮。
该局职工书屋是全国职工书屋，书屋藏书近2万册，这里装有全南方电网第一台自助借书系统，员工24小时可以随时借阅图书。该局还被全国总工会授予“全国职工教育示范基地”称号，被广东省总工会授予“广东省十大书香企业”称号。
该局健康加油站设的全科医生诊室、心理咨询室等，员工可以根据自己的需要预约服务，并不定期邀请省内著名的医学专家前来坐诊。设有“爱心妈咪小屋”关爱女性员工。
据了解，该局工会为进一步关注员工思想动态和生活、家庭状况，深层次了解员工的意见和心声，切实为员工办实事、做好事，实现员工精神有关怀、困难有帮扶、发展有机会的目标，从2016年开始组织开展“进百家门、访百家情、结百家亲”家访活动，按照五年规划，每年家访约600户员工家庭。在员工有困难或生病住院时，该局工会根据实际情况发动工会三级组织进行慰问，及时将工会的关心送到员工手中，帮助员工共同渡过难关。
劳模风采
全国劳动模范陈志文：
不懈钻研乐于分享
陈志文于1994年投身到公交行业，他先后担任维修技工、副班长、技术设备管理员、维管中心主任等职务，并获得了全国劳动模范、广州市突出贡献技术能手、广东交通系统省级青年岗位能手等荣誉称号。
2003年，广州市推行使用LPG作为燃料的新能源车辆，对当时的广州市来说，这是一项全新的技术。“世界上有类似的应用推广，但没有一个成功的例子。在推动这个事情时，有人打退堂鼓，他们觉得外国人都没有成功，我们凭什么去做呢？但当时我有一种想法"为什么外国人搞不定的事情，中国人也搞不定呢？"我觉得自己非要试一下，好歹要弄个明白。”凭着这股“牛劲”，陈志文于2004年代表一厂参加了为期三个月的LPG车辆维修技术培训，回来后以点带面，全面展开对LPG车辆的维修工作。作为一厂参加培训的第一人，他经常利用节假日时间，参与LPG车的维修。他主导研发的“LPG发动机气门修复使用”等项目每年能节约燃料成本170多万元。
陈志文乐于把自己的技术和经验与身边的人分享，和他们一起研究并解决车辆维修中遇到的各种技术问题。“干我们这行，有一种说法是"教会徒弟，饿死师傅"，但我没有这种概念。我喜欢把经验和身边的人一起分享，让他们少走弯路。人家进步了，对我来说，也是一种提高。因为我相信"学无前后，达者为师"，就算我干得再好，如果别人在某些方面有优势，同样能给我启发。在交流的过程中，大家共同进步。”在牵头创办劳模技师工作室之后，他通过不断地总结、探索和实践，至今研发技术创新成果超过180多项，以实际行动响应绿色出行和低碳公交的发展理念。同时，通过大力开展“师带徒”的传帮带工作，他利用劳模技师工作室，热心向青年职工传授技艺，带出多名公交行业技术能手。2015年，陈志文技师工作室被评为“广州市劳模创新工作室”。
谈及现在的工作，陈志文说：“我现在把工作重点放在了带动人的思想和意识的方面，并不断地鼓励年轻一代，让他们感觉到无论做哪一个行业，工作态度和工作道德都非常重要。我想通过带动周边的人，让他们形成一种学习和奉献的氛围。一旦形成这种氛围，团队迸发出来的力量是很大的。我们做的不仅是一个职业，还是一个事业，背负着社会责任，而不仅仅是做一份工作那么简单。”
撰文黄应来承国香张堰轩肖康生
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