“云招聘”开启就业新机遇
本报讯目前,广东省高校毕业生全面实行线上找工作、签约、办理就业手续,借助省教育厅从毕业生招聘、就业服务等方面推出的13条积极措施,省内各高校依托各类就业创业智慧服务平台,开启一站式服务。梅州市院校也抓实抓细“云服务”措施,启动“云招聘”模式,做到就业战“疫”两手抓、两不误。
疫情防控期间,梅州市院校暂停线下学生手续办理、咨询和现场校园招聘活动,同时将各类就业业务通过线上方式办理,持续为“云服务”加码,为“云招聘”注入新活力。据嘉应学院学生工作处黄涛副处长介绍,疫情防控期间学校已经开展了毕业生就业分析研判工作,对用人单位需求情况变化和毕业生就业思想动态进行密切跟进。针对重点群体的就业帮扶工作,通过建立困难毕业生分类帮扶工作台账,加强推进精准帮扶和“一人一策”动态管理。
“就业指导课在学生整个大学期间一直都有渗入,更多是作为一种常规内容贯穿在各年级的课程中,学生从大一开始逐步接触就业相关内容,下星期针对应届毕业生的就业指导课程将采用网课形式全面上线,更侧重从简历制作、线上面试技巧等方面为毕业生解决最急需的求职应聘指导。”黄涛说,今年该校2020届毕业生春季校园网络招聘活动已依托本校毕业生就业信息网平台正在火热进行中,同时,学校通过各类网络平台动态发布用人单位招聘信息,提倡用人单位通过空中宣讲、视频面试、在线笔试等方式与毕业生对接。
“之前还担心因为疫情的原因,找工作会受到影响,但现在在家通过网络平台就可以获取各种渠道的线上招聘信息,相比线下招聘会,线上招聘会更加简便精准,减少了很多繁杂的程序,我们可以实现一键求职。”毕业生李佳丽说。
据悉,由省教育部牵头举办的“24365校园招聘服务活动”以及由省教育厅牵头举办的“木棉花暖”广东高校毕业生大型公益网络招聘活动、“组团式”开展广东省高校春季校园网络招聘活动正逐步开展,梅州市院校及时收集发布相关信息,鼓励毕业生主动就业。“受疫情影响,今年就业压力会比往年大一些,在大力拓宽就业渠道的同时,我们鼓励毕业生考虑多渠道就业。”黄涛表示,各二级学院通过积极配合组织好“特岗计划”、“大学生村官”、“三支一扶”、“西部计划”等基层项目以及事业单位、国有企业招聘,积极引导和鼓励毕业生到基层就业,服务乡村教育、医疗卫生、社会管理等领域,鼓励大学生应征入伍。(赖运香)
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