24岁来当公厕管理员 年轻人加入公厕管理员队伍 天河区20~30岁的公厕管理员已有25人
文/广州日报全媒体记者秦松通讯员吕国良、唐敏
图/广州日报全媒体记者廖雪明
“这个公厕是上个月建成并投入使用的，一方面附近有个公交车站，方便人们如厕。另一方面这里每晚都有很多人跳广场舞、纳凉，也可以方便他们使用。此外，这附近每年都会举行龙舟赛，每次都要在这里设置临时厕所，公厕建成后解决了这一问题。”天河区城市管理和综合执法局设施管理科主任科员王志峰说。
让人惊讶的是，这里的公厕管理员竟然只有24岁。“相比进厂打工，公厕管理员的工资高多了，还有五险一金。”公厕管理员谢水媛告诉记者，她已在这里工作一个多月，非常适应这里的工作。“以前我在番禺的鞋厂打工，每天上班10多个小时，到手工资才3500元，现在每天工作时间8小时，每月还有4天休息，一个月到手的工资就有4000多元。”她说。
除了到手工资多了，工作环境也比人们印象中的公厕好不少。“这个公厕很高档，有自动感应冲水坑位、自动感应水龙头，我的工作相对要轻松很多。”谢水媛说。
记者看到，该装配式公厕占地27平方米，有3个无性别坑位和1个第三卫生间、1个管理间。公厕设置了自动感应冲水坑位、自动感应水龙头，免费配备厕纸和洗手液。第三卫生间则配备了成人坐便器、儿童坐便器和婴儿护理台。天河区还对公厕周围进行了绿化、美化，做到与周边环境和谐搭配。
谢水媛告诉记者，自己进入环卫这一行离不开丈夫的影响，她的丈夫就在天河区的环卫部门工作，是一名洒水车上的洒水员，如今已在这里工作三四年，也是他把妻子介绍到这里的。
她的两个孩子都进了公办学校
同样的一幕也发生在天河公园附近的智慧公厕。在这间公厕改造前，公厕管理员刘巧玲就在这里工作，如今已工作了4年。
刘巧玲说：“现在一个月到手工资有4000多元，赶上节假日会有5000元。”今年36岁的她是两个孩子的妈妈，丈夫在天河区环卫系统工作的时间比她长。按照对环卫工的优待政策，她的两个孩子都已入读天河区公办学校。
“这间公厕改造前环境不好，无论冲水多么勤，都有很大的异味，我们喷了很多香水也还是盖不住那股味道。改造升级后采用了智能除味系统，已经闻不到异味了。”公厕没有异味，让刘巧玲感受最深切。
事实上，不仅是除臭，该公厕还建立了一整套智慧公厕系统。公厕实现了智能环境监测，利用物联网技术对公厕内使用设施进行智能管控，包括公厕使用状态的自动显示、有害气体监测、温湿度监测、智能导流、人流量监测等，根据实时环境自动调节启动空气净化系统，保持内部环境的持续净化。公厕改造后，增设独立的第三卫生间、智能背景音乐、智能报警器、智能除味、灯光感应、人脸识别供纸、多媒体镜面广告等应用，为广大群众提供更多人性化便民措施。
公厕管理员年龄有变小的趋势
如今，越来越多的“谢水媛”和“刘巧玲”们进入公厕管理员这个行业。“公厕管理员的年龄有变小的趋势。据了解，20~35岁之间的人员是近两三年才有的，之前不会有这个年龄段的人来做这个工作。”王志峰说。
记者了解到，在年轻人中，不少都是亲友介绍后进入这个系统。他们做这一行的原因跟谢水媛、刘巧玲一致：工作环境越来越好，工作强度越来越低，工资、福利也越来越好，工作达一定年限后还有公立学位，解决了下一代的教育问题。
广州市天河区公共卫生间管理所的数据显示，目前该所共有公厕管理员（保洁员）192人，其中23人为50~60岁，占比仅为12%；主要年龄为41~50岁，为91人，占比达47%；31~40岁则为28%，20~30岁则为13%。这意味着，几乎约四成员工为80后、90后。
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