为履职周末加班、举办研讨会、到基层调研……广东80后代表履职忙

南方都市报 2019-03-11 06:25

全国人大代表罗振。

全国人大代表杨飞飞。

全国人大代表苏荣欢。

全国人大代表李先兰。

在去年召开的十三届全国人大一次会议上，多名新当选的广东团80后人大代表首次亮相。这些初登两会舞台的年轻代表有哪些特点？关注什么问题？去年一年如何履职？在正在召开的十三届全国人大二次会议间隙，南都记者采访了四名来自基层的80后代表。

罗振

周末加班腾出更多时间履职

今年32岁的罗振是典型的“技术男”。2009年大学毕业之后就开始扎根韶关，一直在从事技术工作。2017年4月，他所在的工厂从欧洲引进了一套自动化装备，招标价格2500多万元，罗振带领着团队花了半年的时间对装备进行研究，在2017年9月即实现了对装备的国产化改造。

“原来2500万的设备，我们只用370万元就可以实现同样的功能，可以说是彻底地国产化。”使用新设备之前，24个人有2万吨产能，而改造了装备之后，同样是24个人，产能达到了12.8万吨。

去年，罗振首次当选全国人大代表，开始了他的履职生涯。参加调研、联系群众、开会……当了代表之后，罗振的生活更忙碌了，关注的圈子也从技术扩展到了时政、经济、民生等各个方面。

履职工作和本职工作起了冲突怎么办？罗振笑言，他都会处理得很好。“现在我最主要的两件事就是工作和履职，一般来说，如果家里没有特别的事情，我每个周末、节假日都会回单位上班，已经形成习惯了，要把工作尽快处理好，这样就有更多的时间来履职。”

罗振有个厚厚的履职笔记本。上面记录着他平时为履职搜集到的资料，也有自己的一些心得感受和建议的线索。“这是报纸的报道，这是粤港澳大湾区发展规划纲要，这是……”翻开履职笔记本，罗振向记者介绍说，平时只要一有觉得需要记录的东西，他都会记在这个笔记本上。

来自制造业的罗振很关心制造业体系中的技术工人的现状。去年，首次参会的罗振向大会提交了《抓紧培育制造业高水平稳定的技工群体的建议》。今年，作为来自粤北地区的全国人大代表，罗振又提出了关于乡村振兴的建议。他在建议中指出，实施乡村振兴战略工作开展以来，虽然成效初显，但同时也存在工作推进不平衡、示范带动效果不明显等问题。例如机构不全，力量薄弱，整体推进不平衡，农村基础设施建设方面相对薄弱，资金紧缺，使用偏慢等等。因此，他提出了以党建引领乡村振兴、以产业支撑乡村振兴、促进农村一二三产业融合发展等建议。

杨飞飞

为产业工人发声的人大代表

2003年，18岁的杨飞飞从技校毕业后进入富士康科技集团，成为了一名技术工人。22岁那年，杨飞飞被提拔为代理课长，担任培训中心助教的重任。二十八九岁时，杨飞飞先后获得“广东省五一劳动奖章”“全国五一劳动奖章”；30岁这一年，他又获得“全国劳动模范”称号。

2018年，33岁的杨飞飞在广东省第十三届人大一次会议上，当选全国人大代表。履职一年时间，这位基层85后人大代表说，他最关心的还是产业工人的权益相关话题，希望能为他们发声。

杨飞飞说，从产业工人到工厂基层干部，再到全国人大代表，每一次身份上的转变对他来说都是一种思维上的改变，以及全新的体验。过去的他常常泡在车间里，而现在的他，更多是待在这间小小的工作室里，来自不同地方的产业工人找他，请他帮忙解决实际困难，他再把这些问题搜集起来，先看自己能不能解决，再看组织能不能解决。

“履职一年时间，我感到担任全国人大代表是一份沉甸甸的责任。”杨飞飞说，自己计算了一下，去年共举办相关研讨会议12场、培训4场，深入基层开展调研10次、举行宣讲会2场，还有通过大量走访调研，听取各方意见、了解外来务工人员的需求和困难点，以便提出有质量的建议。而这些让他累并快乐着。

作为基层的代表，为产业工人发声，这件事听起来简单，实际上却又没有那么简单。

对于杨飞飞来说，产业工人的需求，他在一线做了多年，自然十分清楚。而如何解决这些实际需求，则要面临着很多繁琐的问题。产业工人这样一个庞大的群体，在深圳这座以制造业发家的城市中，现今依然占据着相当的比例。而从深圳推及到全国，了解产业工人的所需所求，为产业工人发声，就显得任重而道远。

苏荣欢

为外来务工人员争取权益

“从2008年到2018年，全国人大代表中农民工的数量大幅增加，”谈及自己为何当选全国人大代表，佛山柯维光电股份有限公司环保工程师苏荣欢说，这是时代给的机会，是因为国家对农民工群体越来越关心、关注。

其实，苏荣欢更是这个时代的奋斗者。贫困家庭出身的他，努力读书完成学业，2008年大学毕业后就来到佛山高明，从一线普通工人做起，通过加班加点的学习、拼博，到入选第二批“佛山·大城工匠”，再到成为“80后”全国人大代表，苏荣欢身体力行地证明了“幸福都是奋斗出来的”。

今年是苏荣欢履职全国人大代表的第二年，外来务工人员一直是他关心的群体。他说，“我是来自这个群体，我希望能够帮助他们。”去年，苏荣欢提出的《关于进一步提高农民工技能素质的建议》，得到了人力资源和社会保障部职业能力建设司的详细回复。

今年，他又带来了4份建议，其中2份与外来务工人员有关：一份是建议加快推进与农民工相关的配套改革，帮助他们更好地融入城市；另一份则是有关随迁人员父母，苏荣欢把他们称为“老漂族”，他希望完善随迁父母医疗保障，实现异地就医享受当地待遇。

苏荣欢介绍，他的建议、议案都是来自身边。例如，关于“老漂族”异地就医的问题，就是从身边同事那里了解到的线索。他介绍，有位同事把母亲从湖南接到身边，由于气候不适应，同事母亲生病了，“老人家看了病就觉得医药费贵，报销也很不方便。”

得知这个情况后，苏荣欢又向身边更多同事了解，发现这是普遍存在的问题，随后他联合一名东莞的人大代表进行了广泛的调研，并向人社部门了解情况，最终形成了这份建议。

李先兰

关注外来务工人员权益

2003年9月，19岁的李先兰踏上了从湖北开往广州的列车，开启了人生全新的旅程。成为广州德爱康纺织内饰制品有限公司的一名车缝工后，李先兰的工作十分繁忙，“流水线的工作停不下来，一天工作超过8小时是常有的事”。虽然累，但李先兰还是利用休息时间琢磨怎么改进工序，提高生产效率。

李先兰善于观察，也喜欢思考。后来，她把原来单独对每个座椅皮面折边再剪开的工序，改变为先把每个皮面折边，再统一裁剪处理，果然节省了不少时间。工作效率也提高很多。由于出色的业绩，入厂的第二年，李先兰就当上了班长。

当上班长的李先兰继续发挥自己善于观察和思考的能力，在工作岗位上贡献了不少“发明创造”。2013年，德爱康成立巾帼创新工作室，李先兰成为工作室负责人。6年以来，工作室取得不少亮眼成绩：30项技术改革创新、生产效率提升12项、为企业创造经济效益达700多万元……

凭借出色的业务能力和创新精神，李先兰当选了全省劳动模范，并获得了全国五一劳动奖章。2018年，当选为全国人大代表后，李先兰的责任感范围进一步扩大了。她最关心外来务工人员群体，去年全国两会，她带去了三个建议，都是和外来务工人员权益相关的。今年，她带来了关于加大女职工生育奖励假保障的建议。她建议通过建立生育奖励假期生育津贴保障制度，以及建立生育保险费浮动费率制度进行解决，给育龄女职工比例高的企业提供更优惠的保险费率，降低企业使用育龄女职工的成本，提高企业使用育龄女职工的意愿。

李先兰也依然关注创新，从改进生产工序，到进行生产设备微改造，再到成立创新工作室，解决世界裁断工艺的难题，一直是李先兰持之以恒在做的事情。

统筹：吴璇采写：南方报业全媒体记者、南方都市报记者陈燕傅静怡吴璇实习生罗清云阮舒婷叶玉佩

摄影：南方报业全媒体记者、南方都市报记者黎湛均

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